Как компании привлекают новых сотрудников
Узнали мнение у руководителей.
Ранее мы уже рассказывали о том, каких специалистов на рынке труда недостает предприятиям. Для решения проблемы с нехваткой кадров руководители создают привлекательные новые условия или опираются на уже имеющиеся преимущества компании.
По данным опроса среди работодателей от сервиса «Работа.ру», 58% респондентов заботятся о повышении заработных плат. («Лента.ру», «Россиянам назвали самые востребованные специальности», 07.11.2023)
Так Росстат зафиксировал рост доходов россиян во втором квартале 2023 года на 5,3%. Минэкономразвития прогнозирует дальнейшее увеличение к концу года на 4,3%, в 2024 году — на 2,7%, а в 2025-м — на 2,6%.
Возвращаясь к результатам исследования, отметим, что 29% опрашиваемых делают упор на свою систему рекомендаций новых сотрудников, 28% - развивают корпоративную культуру, 24% - продвигают HR-бренд, 21% - презентуют соискателям хороший соцпакет, а 17% - говорят о гибком графике. Еще 12% обновляют офис и инфраструктуру.
Мы пообщались с потенциальными работодателями, и выяснили, какие особые условия они предложили своим соискателям:
Евгений, руководитель одного из подразделений крупного областного предприятия, связанного с предоставлением коммунальных услуг:
«Мы привлекаем сотрудников стабильностью: наша работа и занятость не зависит от экономической обстановки в стране. У нас нормированный рабочий день, возможность выбора отпуска, а также деятельность, не связанная с физическими и психологическими нагрузками.
Хочу отметить легкую обучаемость – профильного образования или опыта работы достаточно, чтобы влиться в трудовой процесс.
Также есть возможность выбора: работать в кабинете или «в поле», но, разумеется, на определенных должностях, например, для бухгалтера вариантов не будет, а вот для техника – да. Это нововведение появилось у нас не так давно».
Сергей, руководитель центра психокоррекции:
«Мы делаем упор на коллектив. Для сотрудников организуем различные мероприятия: совместный загородный отдых, корпоративы, спортивные соревнования для сплочения людей и поддержки командного духа».
Хотите читать наши новости раньше всех?
Новости из приоритетных источников показываются на сайте Яндекс.Новостей выше других
ДобавитьПоследние новости
07.02.2025

07.02.2025

06.02.2025

05.02.2025

04.02.2025

03.02.2025

31.01.2025

31.01.2025

30.01.2025

30.01.2025

30.01.2025

30.01.2025

24.01.2025

23.01.2025

20.01.2025

17.01.2025

17.01.2025

16.01.2025

07.02.2025

06.02.2025
6+
06.02.2025

06.02.2025
